我院根据市委和市直党工委的部署，在市委督导组的督导、帮助下，积极开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。在学习动员阶段，从一开始便采取各种有力措施，高起点、高标准、高质量、严要求运作，不断创新载体，丰富学习形式，下大力气抓好思想发动和理论学习，取得了较明显成效。

一、学习阶段主要做法：

1、抓组织领导，落实责任

及时制定下发了先进性教育活动实施方案及第一阶段学习计划安排等文件，进行了动员部署，成立了以党委书记、院长徐向东为组长，党委副书记、副院长陈美华为副组长，其余党委委员、纪委领导、支部书记为成员的先进性教育活动领导小组，党办专人负责日常工作。每位院领导及纪委成员挂钩指导一个支部，抓督促指导；各党支部书记对本支部开展教育活动负责，履行具体组织实施的责任。

2、抓集中学习培训，做到“五到位”：

学习对象到位。在集中学习期间原则上不得请假，因特殊情况确实需要请假的要书面请假并及时补课；对新毕业分配到的8位党员，要求及时找到自己支部参加学习。离退休支部利用早上时间每周集中学习一个半小时。对在外进修党员，通过邮寄的方法把学习资料寄到他们手中，并及时向组织汇报学习情况，确保参学对象学习不漏一人、不漏一课。每位党员通读指定的学习材料，作读书笔记，并联系各自实际，深入思考，撰写心得体会，8月8日前已将 4篇优秀心得体会报送市直党工委。随着动员学习阶段接近尾声，每个支部还写出本阶段的学习总结。我院10个支部，264名党员，除6名党员在外进修以寄学方式参加学习，1名离退休党员因病住院实行送学上门外，其余257名党员均参加集中学习，参学率为100%。

学习要求到位。确保学习内容：采取集中学习与个人自学结合、通读原著与讨论交流相结合等形式，认真组织学习《保持共产党员先进性教育读本》、《张思德》、《白求恩》、《愚公移山》等等。确保学习时间：统筹兼顾，周密安排，妥善处理工学矛盾，确定每周二晚为各学习小组的集中学习时间，共集中学习5次。确保学习纪律：严格执行考勤制度、请假制度和补课制度，每次集中学习均有签到。确保学习质量：每位党员均按要求做好5000字的读书笔记，并撰写心得体会，确保做到真学、真懂、真信、真用。

学习引导到位。积极为先进性教育活动造势，一环扣一环，一波接一波，把先进性教育活动不断引向深入。一是通过动员大会造势，统一思想，提高认识，打好基础；二是通过开辟专题网页、医苑报开辟专栏等宣传形式造势，使党员及时了解学习动态；三是面向民主党派、各科室党员代表以座谈会征求意见形式造势，督促党员进一步对照党员先进性要求进行剖析，查找差距，明确整改方向。

学习示范到位。院领导带头学习，带头做好学习笔记，带头撰写心得体会，做到先学一步、学深一点。院党委书记徐向东为全院党员上了一堂题为《科学发展观与医院建设》的党课。党委成员除参加中心组学习外，还以普通党员的身份，参加所在学习小组的学习，带动学习小组的学习讨论活动。指导组成员结合各自分工，多次深入挂钩联系的支部加强调研指导，及时发现并帮助解决问题。

学习督查到位。自觉接受市直督导组的监督、指导，加强沟通联系，主动、及时汇报工作安排和学习活动情况，对督导组的意见及时认真研究落实。明确先进性教育办公室内部职责，加强痕迹管理，做好信息报送工作，已向市直先进办报送9篇信息；认真开展“回头看”，通过“回头看”查有无遗漏篇目，有无漏学人员，认真查摆问题并积极主动加以边学边改。

3、积极开展主题实践活动

全院党员在学习过程中，思想觉悟有了新的提高，200多名党、团员向家境贫寒的复杂心脏病患者毛应聪捐款6000多元，主动为病人献爱心、送温暖；在车队设立“共产党员示范岗”，并制订考评细则，加强自我约束和党外监督；门诊及辅助科室提早半个小时上班，使高温酷暑下的病人及早得到检查和治疗；在全院党员中积极推行党员挂牌上岗制度，亮出党员身份，公开接受群众监督，大力发挥共产党员的先锋模范作用，在医院形成“党员带头做示范，职工跟着党员走”的良好局面，切实提高群众满意度。在广大党员的感召和带动下，医院12名优秀职工向党组织表达入党心愿，目前，在保持共产党员先进性教育活动的推动下，这些优秀青年正成为各自岗位上的排头兵和领头雁。

召开党员代表及民主党派座谈会，对调研收集的意见建议进行认真梳理归纳，及时整改。为进一步广泛征求意见，还在急诊楼一楼大厅设置“先进性教育意见建议箱”，要求每位职工为改进医院工作提一条意见或建议。

4、深入开展专题讨论活动

以学习小组为单位，围绕什么是党员的先进性、新时期共产党员保持先进性的基本要求，怎样在各自岗位上体现党的先进性、充分发挥先锋模范作用等专题开展讨论。在讨论的基础上提炼出医院党委保持共产党员先进性的具体要求，统一了思想，明确了工作任务和努力方向，让每位党员找准了自己保持先进性的工作切入点。 做好党员谈心工作，了解党员的想法、需求和建议，为各支部书记下发特别印制的“温情日记”，作为支部书记与党员谈心交流专用记录本以了解党员的思想动态，以“和风细雨”方式达到“春风化雨”的目的。通过谈心交心活动，党员之间工作更加和谐，关系更加融洽，学习风气更加浓厚，争先创优的意识更加强烈，有力地促进了先进性教育活动的进一步深入。

5、边学边查边改

我院要求每位党员对照党章和党员先进性要求，切实查找并解决医务工作中存在的问题，从群众意见最大、最不满意的事情改起，针对群众来信中提到的食堂伙食问题、院内交通问题及电梯问题，专门召集相关人员进行整改，切实改进办事拖拉、推诿等工作作风问题，改进在医德医风方面存在的问题，真正让群众看到先进性教育的成效，把医院办成让群众满意的放心医院。通过边学边查边改，讲大局、讲奉献、主动加班加点的党员明显增多，推动了各项工作的深入开展。

二、学习动员阶段取得的初步成效

通过一个多月的认真学习，我院全体党员思想理论素质得到了提高，党性修养得到了锻炼，思想上有了明显的转变，工作效率有了显著的提高，充分体现出保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段的阶段性成果。主要收获有：

一是提高了医院全体党员对保持共产党员先进性教育活动重要性、必要性和紧迫性的认识，牢固树立了居安思危，与时俱进，永不懈怠的进取意识，克服了松懈畏难思想，增强了认真学习，参加集中教育活动的自觉性、责任感和使命感。

二是加强了党员的党性修养，世界观、人生观、价值观得到进一步改造，努力提高政治素养、思想觉悟、理论水平，真正体现共产党员政治本色、政治品格和争做共产主义接班人，争做党的助手和后备军的责任感更加强烈。

三是深化了对医院的发展思路和各项措施的理性认识，联系本单位的工作实际，进一步明确了工作思路，提高了理论联系实际和驾驭工作全局的能力，增强了做好医院工作的积极性、主动性和创造性。

四是增强了遵纪守法的观念，严肃了党纪党规，强化了党的宗旨、目标、历史使命和党员的任务、光荣责任的认识，“两个务必”的作风更加踏实，廉洁奉公、勤政为民的思想更加牢固，求真务实、开拓创新的工作态度更加认真。

三、存在的问题

1、个别党员同志对学习内容理解不全面，思考不深入，浮于表面。
    2、个别党员在理论联系实际方面做得不够，分析不准，体会不深。
    3、学以致用、边学边查边改的氛围还不够浓厚。
    4、有的党员同志没能妥善处理好工学矛盾，学习工作两不误、两促进方面成效不够明显等等。
   这些问题我们将在下一步工作中认真加以解决。

四、下步工作安排
近期我院将转入分析评议阶段，拟在该阶段开展“四个一”活动：

1、开展一次开门纳谏活动。以设意见箱、投诉电话、发放意见表等方式，广泛征求党员和群众的意见。
    2、开展一次多层次谈心活动。由班子成员与支部书记谈心，支部书记与一般党员谈心，沟通思想，相互提醒，增进了解和团结。
    3、撰写一份党性分析材料。要求每位党员对照党章规定的党员义务和基本条件，总结自己近年来的思想、工作和作风等方面的情况，重点查找存在的问题，从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源，形成党性分析材料。
    4、开好一次民主评议会。以党支部为单位召开专题评议会，每个党员按照准备好的党性分析材料逐个进行对照检查、自我批评，党员之间进行相互评议，开展批评。根据评议意见，认真修改各自的党性分析材料。

总之，在开展保持共产党员先进性教育活动中，我院全体党员，严格按照市委、市直党工委的要求，积极参加学习，主动接受教育，使每一位党员的思想政治素质和业务工作能力都得到了提高，取得了明显成效。但这仅仅是初步的，阶段性的，离党市委、市直机关党工委的要求还有差距。对下步工作，我们将坚持不懈，再接再励抓好先进性教育活动工作，真正使这次教育活动取得实效。