丽水市人民医院保持共产党员先进性教育具体要求

发布日期:2005-08-12  来源:王幼丽

 

卫生行业是与人民群众生活密切相关的“窗口”行业,也是社会主义精神文明建设的重要阵地,其思想作风、工作作风直接反映全行业的精神文明建设程度,因此,在保持共产党员先进性教育活动中,明确共产党员先进性的具体要求,才能明确办院方向。


 


(一)全院共产党员要做勤奋好学、信念坚定的表率。


全院共产党员必须坚定共产主义、社会主义理想信念,自觉执行党的路线、方针、政策,关心国家大事,学习时事政治。积极参加组织生活,思想上、工作上要把“三个代表”重要思想作为自己的精神境界追求和目标要求,做勤奋学习、努力进取、立场坚定、思想进步、信念坚定的带头人。


积极参加学习,结合中层干部培训和职业道德建设、行业作风建设教育,切实转变服务理念,从思想上实现“三个转变”,即:被动服务向主动服务转变,窗口服务向全方位服务转变,承诺服务向规范化服务转变。


(二)全院共产党员要做文明行医、优质服务的表率。


在病人需求上下功夫,努力为患者提供全方位服务。全体党员要做到一切以病人为中心,对病人高度负责,以 “四心”:热心接待、真心听诉、细心诊治、耐心解释贯穿于诊疗全过程。做体贴关怀、照顾周到、和蔼热情、耐心细致的服务典范,做医德高尚、文明行医、优质服务、为民解忧的带头人。


广大共产党员要从服务环境、服务措施、医疗技术、员工形象、服务用语、候诊时间、检查流程等方面着手,急病人所急,想病人所想,带头满足社会群众的不同需求,努力做好24小时候诊、节假日门诊等服务项目,为群众提供更多的选择和方便,使方便患者成为医院服务工作的一个亮点。开展党员医疗下乡活动,到基层送医送药;开展共产党员示范岗活动,切实解决服务态度和方便病人的问题。


   (三)全院共产党员要做干净干事、廉洁行医的表率。


杜绝收受“红包”、索要“回扣”是医院开展医德医风教育的重要内容,全院共产党员要遵守医疗机构和医务人员的“八条行业纪律”、六不准和“八项承诺拒收红包财物,以实际行动加强职业道德建设,廉洁行医、干净干事,带头维护医务工作新形象,树立医院诚信品牌。


加强职业道德建设,在重点解决好四个问题上下功夫,具体内容一是弘扬白求恩精神,落实医疗制度,规范行医,合理治疗,合理检查,合理收费;二是改善医患沟通,重视亲情交流,重视患者的心理感受,尊重患者的知情权、选择权;三是防止拜金主义,拒绝开单提成,开大方,做廉洁行医的模范;四是团队精神,科室之间形成相互支撑、协同合作的工作局面,落实首问负责制,最大限度方便病人就医,诚心诚意体恤患者的痛苦,同情患者的困难,使医院成为老百姓放心的满意医院。


(四)全院共产党员要做岗位先锋、技术创新的表率。


共产党员要在各自的工作岗位上,时时处处起先锋模范带头作用,积极完成岗位工作任务。临床医务人员争做行业尖子,不断提高医疗技术水平,积极参与新技术、新项目的开发,用最先进的技术为患者提供优质高效服务,用自己的行动去影响带动岗位工作和医疗技术的进步发展。行政后勤党员立足提高服务意识,提高办事效率,协作团结,干净干事,勤勤恳恳,共同营造团结协作的工作氛围。全院共产党员要以实际行动做技术创新的模范,树典型,立标兵,弘扬医院正气,带动全院职工在医院形成一个积极工作、争当先进、奋发向上的良好氛围。


(五)全院共产党员要做勤俭节约、艰苦奋斗的表率。


加强党员干部的党性教育和医学伦理学教育,形成以德治医,良心从医的氛围,设立或健全相关惩戒制度,明确回扣、不当得利、医疗过度的界限,正确处理经济效益和社会效益,医院发展和病人利益之间的关系。表彰和奖励优秀医疗行为,对有能力使患者既看好病,又少花钱的党员医务人员,给以鼓励。


开展成本核算,勤俭节约,节约每一度电,珍惜每一滴水,严格执行医院节约能源的规定,及时制止任何浪费行为,节约办公用品,提高纸张使用率,正确合理使用医疗器械,减低消耗,形成精打细算、勤俭办事的良好风尚。 


(六)全院共产党员要做诚信守法、团结和谐的表率。


全院共产党员不仅要在工作中起模范带头,而且应在生活作风、家里家外、社会活动中体现出遵纪守法、道德高尚的文明先锋,共建和谐的表率,做“爱国、守法、诚信、知礼”的好公民,为构建和谐医院做表率。畅通党员和广大职工双向交流渠道,主动为职工解疑释惑、排忧解难,为百姓撑腰。党员干部深入临床科室,了解工作中存在的问题,为职工解决困难,发扬求真务实的工作作风,为职工办实事, 为医院的发展做贡献。


积极为医院建设献计献策提建议活动,特别是针对药品采购、设备购置、工程投标、干部任免、重大决策等,提合理化建议,关心医院大事。


    丽水市人民医院将围绕“务实”“为民”的方针,结合医院实际,开展形式多样、丰富多彩的先进性教育主题实践活动,以提高医疗质量、改善服务态度为切入点,以推进以人为本的医院文化建设为着力点,积极打造以优质服务为核心的医院文化,创建和谐、协调、可持续发展的医院。